急招人事专员实习生

科旭

岗位职责：     
1、负责公司内部人才的招聘工作；
  2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；
  3、发布职位需求信息，做好公司形象宣传；
  4、搜集简历，对简历进行分类、筛选，确定面试名单，通知应聘者前来面试；
  5、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；
  6、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知；
  7、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；
  8、 总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；
  9、 负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作；
  10、 搜集各地区人才市场信息，并熟悉各地区人事法规；
    11、 熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答。

任职要求：
1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业，全日制统招本科或研究生在读，211/985高校优先。
2、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强。
3、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。
4、了解国家各项劳动人事法规政策。
5、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养。
6、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。
7、每周实习3天。

联系人：邱经理  13651899940
地  址：浦东嘉里城4F
邮  箱：qiumm@miluoinfo.com